ANGAJĂRI. Guvernul a adus schimbări semnificative prin Ordonanța de Urgență nr. 32/2026 privind angajarea cetățenilor străini pe teritoriul României. Noile reglementări simplifică și accelerează procedurile, dar introduc și noi cerințe și controale.
Principalele modificări aduse de OUG 32/2026
- Simplificarea procedurii de obținere a avizului de angajare – Procesul devine mai rapid, cu termene clar reduse pentru Inspectoratul General pentru Imigrări.
- Creșterea cotei de străini – Se majorează numărul de permise de muncă acordate anual pentru cetățeni din afara UE.
- Noi obligații pentru angajatori – Companiile trebuie să demonstreze că au făcut eforturi reale de a angaja români înainte de a apela la forță de muncă străină.
- Controale mai stricte – Se introduc verificări suplimentare privind respectarea drepturilor lucrătorilor străini și prevenirea exploatării.
- Digitalizarea procesului – O mare parte din depunerea documentelor și obținerea avizelor se va putea realiza online prin platforma dedicată a Inspectoratului General pentru Imigrări.
Contextul modificărilor
Guvernul motivează aceste schimbări prin nevoia acută de forță de muncă din mai multe domenii (construcții, HoReCa, IT, agricultură și transporturi). Pe de altă parte, noile reguli urmăresc să combată munca la negru și să asigure o integrare mai bună a străinilor pe piața muncii românească.
Ordonanța prevede și sancțiuni mai aspre pentru angajatorii care nu respectă condițiile de angajare și cazare a cetățenilor străini.
Noile prevederi vor intra în vigoare la scurt timp după publicarea în Monitorul Oficial.
